光明战略企划部副总经理陈华丽为学员们介绍光明品牌及本届进博会相关筹备情况。

　　大家对光明集团的发展战略、创新转型、品牌管控模式等方面有了更深入的认识，更好地为集团创新转型探索注入新活力。

　　整整一天的课程中，小伙伴们通过互动和思考，亲身体验了运用POA来解决工作中的实际问题，提升了综合素质和工作效率。

　　一堂精彩的组织心能培训，帮助学员从心理学的视角，更好地了解自我、他人和环境的作用，增加沟通技能，缓解工作角色本身可能带来的情绪压力。

　　现场四个小组对团队协作完成的“梦想咖啡馆”项目方案做了精彩汇报，并对五天以来的学习进行总结分享。学员们将所学所思运用于项目中，每晚积极参与讨论，形成了有创新有特色的高质量汇报方案。

　　在场领导对项目方案予以点评和指导，鼓励光明国际青年继续奋斗，坚持学习，永葆青春干劲。

　　企业参访和座谈交流使学员具有更宽广的眼光与更具国际化的思维模式，对于提高自身的业务能力和工作水平将大有裨益。

　　此次青训营是对光明国际青年人才的一次集中培训，今后会不定期举办各类讲座、拓展、研讨会及参访等形式多样的培训交流活动，提升学员综合素质，为光明国际事业的传承打下坚实的基础。

　　培训的结束也是新的开始，回到工作岗位的我们，定当传承光明国际事业，坚定理想信念、坚持学习、勇往直前、敢于担当！